适合人群：想自考，又怕难，怕考不过的学员。有少数助学名额，具体详询宋老师

2020年11月四川省高等教育招生考试委员会（招考委）正式下发文件《四川省高等教育招生考试委员会关于开展高等教育自学考试人力资源管理专 业（专科、专升本）1+X证书改革试点工作的通知》，批准成都信息工程大学开展自学考试学历证书和职业技能等级证书的学习成果转化试点工作。

考生考取“中国人力资源开发研究会”颁发的《人力资源专 业能力水平证书》即可申请抵免四川省高等教育自学考试《人力资源管理》专 业的5门课程。

成都信息工程大学创建于1951年，是四川省和中国气象局共建、四川省属重点公办本科院校。

专 业介绍

人力资源管理是当前热门学科之一，而现在所说的人力资源并不是过去简单的人事工作，如今的人力资源管理涵盖了人才选聘、培训、考核，企业管理体系设计、薪酬设计、劳动纠纷处理、公共关系维护、企业文化建设等多方面内容。        社会各个层面对人力资源的重视也是前所未有的。目前人力资源管理人才已被列为我国12类紧缺人才之一。企业间的竞争归根结底就是人才的竞争。为争夺有限的人才资源，不少著 名企业开出数十万年薪，公开招聘人力资源总监，据统计男性人力资源总监占比达到了70%以上。

何为1+X人力资源管理本科？

1（学历）+X(技能证书）简单理解就是考取人力资源专 业初级证书（统一安排考试），可用于免考统考3科+校考2科，降低考试难度。初级证书通过率高，统一安排考试

统考科目

00182公共关系学、06088管理思想史、06090人员素质测评理论与方法、06089劳动关系与劳动法、06093人力资源开发与管理、00054管理学原理

免考3科统考科目：06089劳动关系与劳动法、06093人力资源开发与管理、00054管理学原理

考试时间

统考：每年4月和10月，一次可考完3科

校考：每年6-7月和12-1月，每次可报考6科，2次安排考完

证书：每年5、11月（一次考完）

★每科总分100分，60分及以上合格。

★四川自考无考试期限，成绩一直有效。

助学模式：网络授课+在线题库+考前现场模拟考及指导（通过率高）

毕业证模板

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